“TIẾP TỤC CẢI THIỆN”


Khi tôi bắt đầu viết nội dung phần này, vừa nghĩ tới mình sẽ giới thiệu một công cụ vô cùng uy lực thì cảm thấy hưng phấn vô cùng. Tôi tin rằng sau khi bạn đã hiểu được công cụ khiến người ta ta khó tin được này, cũng sẽ có cảm giác hưng phấn như vậy. Bởi lẽ, nó có thể giúp bạn đạt được mục tiêu, sử dụng thời gian có hiệu quả bằng một phương thức vô cùng đơn giản. Dưới đây, trước hết tôi muốn chia sẻ với bạn một vài câu chuyện mà tôi rất thích.
 

 Đây là một kế hoạch của người chạy bộ:
Tháng 1: Chạy 1000 m từ nhà tới trường.
Tháng 2: Chạy hết 1050 m.
Tháng 3. Chạy hết 1100 m.
Tháng 4: Chạy hết 1200 m từ nhà tới bệnh viện.
Năm thứ 2: chạy hết 5000 m từ nhà tới bến xe.
Có lẽ kế hoạch này không đáng gì trong mắt chúng ta, thậm chí bạn còn cười vì đó là bản thỏa hiệp chạy đường dài của một người lười đặt ra cho mình, một tháng mới chạy được hơn 50 m, 100 m.
Nhưng tôi muốn cho bạn biết rằng, đây là bản kế hoạch chạy đường dài được vạch ra bởi một cậu bé bị tàn tật bẩm sinh, hơn nữa còn mắc chứng động kinh thì bạn nghĩ sao đây? Câu chuyện chưa dừng lại ở đó, 6 năm sau, cậu bé đã giành được giải nhất trong thế vận hội của người khuyết tật. Lúc đó, có một phóng viên hỏi bí quyết nào giúp cậu thành công, cậu chỉ nói một câu: “Mỗi ngày chạy bộ, tôi đều nói với mình một câu: Cố thêm chút nữa”.
Giống như cậu bé trong câu chuyện này, trong bất cứ một lĩnh vực cụ thể nào, nếu tiếp tục duy trì từng bước nhỏ thì sẽ tạo được sự thay đổi rất lớn bởi sức mạnh “nước chảy đá mòn”.

"Mỗi giây kêu lên một tiếng"

Câu chuyện về ba chiếc đồng hồ từng gợi lên cho tôi nhiều suy nghĩ.
Một chiếc đồng hồ nhỏ còn mới nguyên được đặt vào giữa hai chiếc đồng hồ đã cũ. 2 chiếc đồng hồ cũ cần mẫn chạy từng giây với những tiếng “tích tắc”, “tích tắc”.
Một chiếc đồng hồ cũ quay sang nói với chiếc đồng hồ nhỏ: “Nào, bạn bắt đầu làm việc đi, nhưng tôi e rằng bạn khó có thể quay hết được 32 triệu lần như chúng tôi”.
Chiếc đồng hồ nhỏ ngạc nhiên vô cùng “Trời ơi, 32 triệu lần! Mình phải làm việc nhiều đến vậy sao? Không làm được, không làm được”.
Chiếc đồng hồ cũng khác lại nói: “Đừng nghe anh ta nói nhảm nhí. Không có việc gì phải sợ, chỉ cần một giây bạn kêu lên một tiếng “tích tắc” là được.
Đồng hồ nhỏ nghĩ “cách làm đơn giản vậy thôi sao? Nếu vậy mình sẽ thử xem”.
Thế là chiếc đồng hồ nhỏ rất thoải mái và bắt đầu làm việc, mỗi giây lại kêu lên một tiếng “tích tắc” và hơn 1 năm trôi qua nó đã kêu được 32 triệu lần.

Mỗi người đều khao khác giấc mơ trở thành hiện thực, thành công dường như ở một nơi rất xa không thể với tới, lười nhác và không tự tin khiến chúng ta hoài nghi năng lực của mình, thậm chí từ bỏ nỗ lực. Chúng ta thường thế này, quá chú ý đến tương lai và quá khứ mà quên chú ý đến hiện tại. Lúc chúng ta lo lắng không biết đạt được mục tiêu trong tương lai hay không thì quên mất làm thế nào để sống có giá trị ở hiện tại. Kỳ thực, chúng ta không nên quá nghĩ đến những việc sau này, thậm chí một năm hay một tháng sau, chỉ cần nghĩ xem hiện tại mình cần làm gì, ngày mai mình nên làm gì, sau đó cố gắng hoàn thành, thì giống như chiếc đồng hồ nhỏ đó, sau mỗi giây kêu lên tiếng “tích tắc” thì niềm vui sướng có được thành công sẽ dần dần tràn vào cuộc đời chúng ta.
Hai câu chuyện trên đưa ra trọng tâm của phần này – triển khai tuần tự, dần dần, tiếp tục cải thiện.

Đương nhiên, tôi tin rằng đây không phải lần đầu tiên bạn nghe cụm từ “Tiếp tục cải thiện. Nhưng lần này, tôi giúp bạn có một hướng tiếp cận hoàn toàn mới và có thể áp dụng khái niệm này bất cứ công việc hay lĩnh vực gì.

Chúng ta đã biết, để thành công thì cách hay nhất là học hỏi người thành công, áp dụng sách lược của người thành công và niềm tin của họ. Chúng ta chỉ cần theo bước người thành công thì đã có hiệu quả “một công đôi việc”. Đó chính là công cụ này, đó không phải là do tôi sáng tạo, mà tôi học được từ một số người tài giỏi trong các lĩnh vực. Dưới đây, tôi giới thiệu bạn câu chuyện về một huấn luyện viên giữ vững kỷ lục cao nhất trong giải bóng rổ nhà nghề nước Mỹ - HLV Pat Reily của đội Lakers Los Angeles trước đây. Từ ông ta, chúng ta có thể thấy được uy lực của công cụ tiếp tục cải thiện này.
Có một năm, mới vào mùa bóng rổ ông đã phải đối mặt với một thách thức cực kỳ quan trọng, trong khi thực lực của đội rất tốt nhưng phút cuối cùng lại để thua đội Detroit, điều này đã giáng một đòn rất mạnh vào khí thế của mọi thành viên trong đội. Để điều chỉnh lại đội bóng, giúp họ có thể lấy lại lòng tin, Pat bảo với toàn đội: “Chỉ cần mỗi người nỗ lực tiến bộ 1% kỹ năng chơi bóng của mình thì chắc chắn mùa này chúng ta giành thắng lợi. Chính vì vậy mà kỳ tích đã xảy ra. Chúng ta biết rằng 1% là quá nhỏ nhưng xét trên cả đội bóng thì tiến bộ là 12%. Cần biết rằng thực lực đội Lakers vốn đã tốt thì tiến bộ 12% là việc rất dễ khiến học giành giải quán quân. Kì thực, quan niệm này có uy lực nhất ở chỗ, mỗi cầu thủ chỉ cần nỗ lực có 1% thôi là đội bóng có thể giành chiến thắng nên mọi người đều cố gắng tập trung cao độ để luyện tập chỉ mong tiến bộ 1%. Thực tế, không chỉ tiến bộ 1% mà nhiều cầu thủ còn tiến bộ 5% thậm chí có cầu thủ còn cải thiện được đến 50% kỹ năng chơi bóng của mình. Và đúng như vậy, họ đã giành chiến thắng, liên tục chiến thắng!

Công cụ “Tiếp tục cải thiện” này không chỉ có thể động viên mỗi người chúng ta mà còn giúp Nhật Bản từ một đống đổ nát sau chiến tranh thế giới thứ hai trở thành một cường quốc có nền kinh tế phát triển vượt bậc chỉ sau mười mấy năm khôi phục. Tại sao lại nói như vậy? Điều này được tiến sĩ Deming, người được mệnh danh là “Kì tích Nhật Bản” nói ra. Năm 1950, tiến sĩ Deming được mời tới giúp Nhật Bản khôi phục đất nước sau chiến tranh thế giới thứ hai. Vì chiến tranh đã tàn phá nước Nhật thảm hại đến nỗi một chiếc điện thoại cũng không thể gọi được. Deming yêu cầu phát động chiến dịch “Tiếp tục cải thiện” trên mọi mặt của đời sống từ kinh tế, đến xã hội. Đặc biệt, với các doanh nghiệp ông kêu gọi đẩy mạnh cải thiện chất lượng sản phẩm để chiếm lĩnh thị trường và cam kết chỉ cần triệt để áp dụng chiến lược này thì chỉ sau 10 đến 20 năm Nhật Bản không chỉ khôi phục mà còn dẫn đầu thế giới về tốc độ tăng trưởng kinh tế. Và kết quả đã chứng mình bằng một nước Nhật Bản hôm nay. Kể từ đó, chính phủ Nhật Bản lập nên “Giải thưởng Deming” hàng năm để trao tặng cho các doanh nghiệp có thành tích cải thiện chất lượng sản phẩm của mình và cũng để người Nhật không quên áp dụng chiến lược này. Người Nhật hôm nay luôn treo hai chữ “cải thiện” bên miệng, và tiến hành cải thiện trong mọi lĩnh vực.

Một bằng chứng khác, năm 1983, trong tình trạng làm ăn thua lỗ tới hàng tỷ USD, công ty ô tô Ford của Mỹ đã mời chính tiến sĩ Deming tới mở hàng loạt lớp huấn luyện quản lý. Và cũng tại Ford, ông tiếp tục phát động phong trào “Tiếp tục cải thiện”. Sau ba năm Ford kiên trì chiến lược này, từ chỗ thua lỗ Công ty Ford đã có lợi nhuận, một năm lợi nhuận đạt 6 tỉ USD và trở thành công ty dẫn đầu trong ngành chế tạo ô tô.

Rất nhiều người thường lo lắng rất nhiều việc, lo lắng không có công việc, lo lắng không có tiền sẽ làm thế nào, lo lắng không hoàn thành mục tiêu, hầu như không có việc nào là không lo lắng. Kỳ thực, có vô số ví dụ có thể chứng minh, điều đảm bảo thật sự trong cuộc đời chính là mỗi ngày đều cần cải thiện mọi lĩnh vực.
Hầu như mỗi người trong chúng ta đều biết rõ, chỉ cần ta có thể đảm bảo duy trì cải thiện liên tục thì nhất định có thể đạt được thành công. Nhưng vấn đề là làm thế nào để làm được điều đó? Nhân đây, tôi sẽ hướng dẫn bạn một cách thực hiện cụ thể và rõ ràng hơn.

“Sử dụng 5 phút để thay đổi thế giới”

Nếu dành 5 phút mỗi ngày để cải thiện lĩnh vực mà mình mong muốn thì theo tính toán, chúng ta sẽ cải thiện được 0.5% lĩnh vực đó. Và cứ như vậy, mỗi tuần thực hiện 5 ngày, sau một năm bạn có thể tiến bộ được đến 300% so với thời điểm ban đầu. Nếu duy trì được 2 năm con số sẽ là 1000%, trong 3 năm sẽ là 3000% và trong 4 năm thì con số vô cùng kinh ngạc: 10.000%. Thử tượng tưởng, nếu 4 năm trước cho đến nay, đều đặn mỗi ngày bạn bỏ ra 5 phút để học tiếng Anh thì trình độ hiện tại, bạn có thể sử dụng tiếng Anh lưu loát như thế nào và hãy tượng nếu bạn không phải dùng 5 phút mà dành ra 15 phút mỗi ngày thì sao….

5 phút mỗi ngày quả là ít ỏi, nhưng nó lại có thể mang lại thành công cho bạn trên lĩnh vực mà bạn cho rằng nỗ lực cũng vô ích. Nó có thể thay đổi tình trạng sức khỏe của bạn, có thể khiến bạn hấp dẫn vô cùng trong giao tiếp xã hội, có thể tạo nên những thay đổi đáng mừng cho sự nghiệp của bạn.

Giống như một điều mà bạn đã biết – Chi tiết nhỏ quyết định thành bại, con đê dài nghìn dặm có thể bị phá hỏng bởi tổ mối, theo những gì tôi quan sát trong nhiều năm qua, thời gian bị lãng phí rất nhiều, có lẽ nó bị lãng phí trong một số cuộc điện thoại mang tính xã giao vô bổ, có lẽ bị lãng phía trong trào lưu lên mạng không mục đích, cũng có lẽ nó bị lãng phí vào việc mua sắm không quan trọng hay lãng phí cho việc xem ti vi… Mỗi chúng ta gọi điện thoại, lên mạng, xem ti vi thường sẽ cho rằng không tiêu tốn thời gian là bao, nhưng kì thực thời gian bị lãng phí từng giờ từng phút. Bạn có biết mỗi ngày tiêu tốn bao nhiêu lần 5 phút không?

Nhiều năm qua, công cụ “tiếp tục cải thiện” khiến bản thân tôi thu được ích lợi to lớn, đích thân cảm thấy uy lực mạnh mẽ mà công cụ này mang lại ở nhiều lĩnh vực. Sử dụng công cụ này, tôi đã 10 năm rèn luyện cho kỹ năng huấn luyện - diễn thuyết, 10 năm cho môn cầu lông, 12 năm chơi nhạc, 10 năm đọc sách, và 5 năm rèn luyện kỹ năng giao tiếp và kỹ viết lách của mình. Tôi vô cùng cảm ơn công cụ này, nó giúp tôi thực hiện được bước nhảy lớn trong cuộc đời và sự nghiệp của mình, khiến tôi được làm việc mà mình thích. Công cụ này sử dụng rất đơn giản, điều nó yêu cầu là bền lòng một chút.

Hiện tại, tôi vẫn sử dụng ít nhất 5 phút mỗi ngày để: Viết lách, đọc sách, chơi thể thao, diễn thuyết, kiểm tra các mục tiêu, xây dựng mối quan hệ và personal branding, nghiên cứu về tài chính, quản trị doanh nghiệp, tưởng tượng sáng tạo, chat với showbiz và giúp đỡ người khác.

Công cụ này tôi đã dùng giờ nó là của bạn, chúc bạn sử dùng thành thạo công cụ “Tiếp tục cải thiện” này và sớm đạt được những bước nhảy vọt, những mục tiêu của đời mình.

Bài viết này tôi xin được dành tặng cho Khang Mc, Á Vương Trương Nam Thành, Hoa hậu Mai Phuong Thuy, ca sĩ DON Nguyễn, Ca sĩ Noo Phước Thịnh, ca sĩ Trần Khởi My, Thạc sĩ Tâm lý Nguyễn Hoàng Khắc Hiếu, nhạc sĩ Nguyễn Hà, anh Nguyễn Ngọc Thụy, Đinh Mộc Nhân, thầy Đào Hoài Nam, thầy Đinh Tiên Minh, Phóng viên Quỳnh Nguyễn, anh Đỗ Việt Phương, Doanh nhân Hung Cuu Long, chị Kim Thoa, Thạc sĩ Đào Lê Hòa An, anh Luân (Vinamilk), Diễn viên @Miu Umbalaxibua, ca sĩ Ngô Quỳnh Anh, Cô gái Bí ẩn và tất cả bạn bè của tôi.
Và như lời đã hứa, bài viết này tôi cũng xin được đặc biệt dành tặng cho anh Trần Ngọc Bình – Giám đốc Công ty Hoàng Trần Water. Chúc anh và công ty thành công với công cụ “tiếp tục cải thiện” này!
                                                                                                                 HCM, ngày 24/02/2013
                                                                                                                 HUỲNH MINH THUẬN



Diễn giả nổi tiếng, diễn giả xây dựng thương hiệu cá nhân, diễn giả marketing, diễn giả PR, diễn giả tài ba, diễn giả số 1 việt nam, diễn giả thế giới, diễn giả giỏi, diễn giả hàng đầu, diễn giả siêu hạng, diễn giả đắt giá nhất hành tinh, diễn giả huỳnh minh thuận, diễn giả nghề hot, diễn giả là nghề được yêu thích, diễn giả không phải ai cũng theo nghề được, diễn giả cần năng khiếu, diễn giả cần tài năng, diễn giả phải rèn luyện, diễn giả có cuộc sống tự do, diễn giả luôn dồi dào năng lượng, diễn giả luôn có sức thuyết phục, diễn giả mang sứ mệnh cao đẹp, diển giả mang lý tưởng cao đẹp, diễn giả mang nghề sang trọng, diễn giả là nghề có nhu cầu cao nhất trong xã hội, diễn giả là người chia sẻ kỹ năng, diễn giả là phải đọc nhiều sách, diễn giả cần trải nghiệm, diễn giả cần đạo đức, diễn giả không có nghĩa là diễn không thật, diễn giả thì rất nhiều định nghĩa, diễn giả dù rất nhiều người, diễn giả không phải ai cũng giỏi, diễn giả cũng có người lừa đảo, diễn giả cũng có người chuyên diễn thuyết bán hàng đa cấp. Còn rất nhiều vấn đề về diễn giả nữa nhưng xin phép chia sẻ sau. Xin cảm ơn. Tôi yêu nghề diễn giả!!!
 

Nhận xét

Bài đăng phổ biến